Artykuł sponsorowany
Lato zbliża się wielkimi krokami, a z doświadczenia wiemy iż upały mogą pojawić się na kilka dni, ale też na kilka tygodni. Praca w wysokich temperaturach, mówiąc delikatnie, nie należy do najprzyjemniejszych. Dla niektórych osób, cierpiących na różnego rodzaju choroby, może wręcz zagrażać zdrowiu bądź życiu. Czy jest zatem jakiś przepis w polskim prawie pozwalający na powstrzymanie się od wykonywania pracy podczas upałów? Zapraszam do lektury!
Przepisy BHP definiują temperatury jakie powinny zostać zapewnione podczas pracy. W pomieszczeniach pracy, gdzie wykonywana jest praca biurowa lub lekka praca fizyczna pracodawca ma obowiązek zapewnić minimum 18 stopni Celsjusza. W pomieszczeniach, gdzie wykonywana jest średnio ciężka lub ciężka praca fizyczna minimalna temperatura to 14 stopni Celsjusza. Regulacje prawne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy nie regulują jednak najwyższej dopuszczalnej temperatury. Taki przepis nie istnieje. Jeśli chodzi natomiast o prace na zewnątrz to przepisy nie regulują ani najwyższej, ani najniższej dopuszczalnej temperatury pracy. Oznacza to, że pracownik nie może wstrzymać się od wykonywania pracy ze względu na temperaturę – wysoką bądź niską – powołując się na przepisy.
Jednak obowiązkiem pracodawcy jest zapewnić wodę do picia w nieograniczonej ilości jeżeli temperatura w pomieszczeniu przekracza 28°C, a dla pracowników pracujących na zewnątrz temperatura jest wyższa niż 25°C.
Państwowa Inspekcja Pracy co roku otrzymuje wiele skarg od pracowników na swoich pracodawców, którzy każą im pracować w warunkach wysokiej temperatury. Jednak inspektor PIP nie może w żaden sposób egzekwować od pracodawcy wstrzymania pracy jeżeli ten pracodawca zapewnił, wymaganą przez przepisy BHP, nieograniczoną ilość wody do picia oraz sprawną wentylację.
Zdarza się jednak, że upały mogą zaszkodzić zdrowiu osób cierpiących na różnego rodzaju choroby np. choroby układu krążenia. Pracodawca dlatego musi posiadać aktualne zaświadczenie lekarza medycyny pracy o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy w różnych warunkach, w tym warunkach wysokich temperatur.
Paweł Sereda
SAFETY Service
Krakowskie Centrum BHP
