Microsoft zapłacił wysokie odprawy odchodzącym pracownikom. Za wysokie..

Jak donosi serwis TechhCrunch część ze zwolnionych w ciągu ostatniego miesiąca 1400 pracowników firmy otrzymało zbyt dużo pieniędzy. Winien jest dział HR, który błędnie obliczył należne im pensje. Nie wiadomo jednak, jak wielu osób dotyczy problem.

Cóż, pomylić się jest rzeczą ludzką. I nie byłoby to pewnie nic nadzwyczajnego, gdyby nie fakt, że Microsoft zażądał zwrotu nadpłaconych pieniędzy. Czy za pomyłki obecnych pracowników MS mają płacić ci zwolnieni?

Nie sposób nie zadać pytania, jak wpłynie to na wizerunek firmy. Jak twierdzi Grzegorz Marczak z Antyweb:

Obawiam się, że w tak dużej korporacji jak MS nikt nawet przez chwilę przed wysłaniem poczty do byłych pracowników nie zastanowił się nad potencjalnym medialnym wydźwiękiem tej sprawy. Zadziały korporacyjne procedury, poczta została wysłana i sprawa teoretycznie się zakończyła.

Nie wiem tylko dlaczego nikt nie przewidział iż zwolniony pracownik niekoniecznie musi być zadowolony z takiej sytuacji i upubliczni całą sprawę (..)

Co ciekawe w listach nadesłanych do dawnych pracowników Microsoft nie zawarł informacji ile dokładnie wynosi różnica między należną, a otrzymaną zapłatą. Według TechCrunch dział HR firmy nie ma zamiaru tłumaczyć się z pomyłki.